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Sie interessieren sich dafür, Teil der DBAG zu werden?
Mit rund 90 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gehören wir zu den größten Private-Equity-Unternehmen in Deutschland. Unser Erfolg beruht auf einer Kultur von Professionalität und gegenseitigem Respekt.
Ob als Studierender, Berufsanfänger oder nach einigen Jahren Berufserfahrung: Hier erfahren Sie, welche Gründe für einen Einstieg bei der DBAG sprechen.
Warum DBAG?
Fünf Gründe, die für uns sprechen
Vertrauen in das eigenverantwortliche Handeln jedes Einzelnen, ein offenes Miteinander, gegenseitiger Respekt: Diese Werte prägen unsere Zusammenarbeit seit mehr als fünf Jahrzehnten.
Individuelle Förderung und ein offenes Miteinander festigen unsere Zusammenarbeit. Wir schaffen Freiräume, in denen sich Persönlichkeiten entwickeln können.
Das Private-Equity-Geschäft erfordert sorgfältige Analysen, aber auch Entscheidungsfreude. Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen schaffen hierfür bestmögliche Voraussetzungen.
Unsere Mitarbeiter schätzen unsere anerkannten Werte, den persönlichen Gestaltungsspielraum und flache Hierarchien. Die lange Unternehmenszugehörigkeit unserer Mitarbeiter spiegelt dies wider.
Nicht nur die Arbeitsbedingungen sind attraktiv: Unser modernes Büro befindet sich mitten in der Finanzmetropole Frankfurt am Main. Die neuen Büroflächen direkt am Mainufer gelegen – die wir im Dezember 2022 bezogen haben – mit einladender Dachterrasse fördern Kollaboration und Austausch.
Aktuelle Stellenangebote
Sie suchen eine neue Aufgabe und neue Perspektiven? Hier finden Sie unsere aktuellen Stellenangebote.
Ihr Profil passt zu einer unserer offenen Positionen? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Falls Sie noch Fragen haben, stehen wir Ihnen selbstverständlich zur Verfügung. Sie können sich bei der DBAG natürlich auch jederzeit initiativ bewerben. Wir freuen uns in jedem Fall darauf, Sie kennenzulernen.
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Yasmin Behboudi
Yasmin Behboudi
Direktor
Yasmin Behboudi ist seit 2021 bei der Deutschen Beteiligungs AG beschäftigt und übernahm 2022 die Leitung des Bereichs Human Resources.
Vor ihrem Eintritt bei der DBAG war sie als Executive Director im Human Capital Management bei Goldman Sachs in Frankfurt am Main tätig. Zuvor arbeitete sie bei Jones Lang LaSalle als HR Advisor und betreute Mitarbeiter in sechs europäischen Ländern. Ihre Karriere begann Yasmin Behboudi im Recruiting von Fach- und Führungskräften bei Personalberatungen mit Spezialisierung auf die Finanzindustrie.
Yasmin Behboudi absolvierte ein Studium in Germanistik & Historische Linguistik an der Goethe-Universität, Frankfurt am Main.
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